Menjaga Marwah Akademik melalui Penegakan Kode Etik Dosen ITB

Menjaga Marwah Akademik melalui Penegakan Kode Etik Dosen ITB

OLEH: DASAPTA ERWIN IRAWAN

TAUTAN ARSIP REGULASI

Keberlanjutan reputasi institusi pendidikan tinggi sangat bergantung pada integritas para pengajarnya. Sebagai pusat keunggulan, ITB terus memperkuat fondasi moral dosen melalui pemutakhiran regulasi dan sosialisasi yang intensif. Kode Etik Dosen bukan sekadar dokumen administratif, melainkan panduan perilaku dalam menjalankan Tridharma Perguruan Tinggi dan interaksi sosial di lingkungan kampus.

Fondasi Perilaku dan Nilai Luhur ITB

Pelaksanaan kode etik ini berpijak pada tujuh prinsip utama yang meliputi integritas, keadilan, kemajuan, keterbukaan, kebermaknaan, tumbuh dan berkembang bersama, dan ketauladanan. Prinsip ini diperkuat dengan nilai luhur ITB seperti sikap adaptif dan rendah hati.

Tujuan utama dari kerangka etika ini adalah memastikan setiap tindakan dosen selaras dengan visi institusi. Hal ini mencakup cara kita mengajar, melakukan riset, hingga bagaimana kita menjaga aset dan nama baik universitas di ruang publik.

Keseimbangan Hak dan Kewajiban Profesional

Regulasi terbaru menekankan pentingnya keseimbangan antara apa yang diterima dosen dan apa yang menjadi tanggung jawabnya. Dosen berhak atas perlindungan dalam menjalankan tugas, kebebasan akademik, dan jaminan kesejahteraan yang layak.

Di sisi lain, kewajiban untuk menjaga integritas akademik tetap menjadi prioritas tertinggi. Hal ini melibatkan pencegahan terhadap praktik fabrikasi, falsifikasi, dan plagiarisme. Penilaian terhadap mahasiswa juga harus dilakukan secara objektif, transparan, dan bebas dari konflik kepentingan.

Mekanisme Penegakan yang Berkeadilan

ITB telah membentuk Komisi Etik Dosen yang bertugas menangani dugaan pelanggaran dengan prosedur yang terukur. Pelanggaran dikategorikan menjadi tiga tingkatan yaitu ringan, sedang, dan berat, tergantung pada dampak yang ditimbulkan terhadap individu maupun institusi.

Proses pemeriksaan dilakukan secara tertutup dan rahasia untuk menjaga privasi serta asas praduga tak bersalah. Sistem ini juga menyediakan ruang bagi dosen untuk mengajukan banding sebagai bentuk jaminan atas penilaian yang adil dan akuntabel.

Langkah Tindak Lanjut dan Agenda Sosialisasi

Pemahaman yang mendalam mengenai kode etik ini sangat krusial bagi seluruh staf pengajar. Ketidaktahuan terhadap aturan dapat berisiko pada karier dan reputasi profesional di masa depan.

Seluruh dosen ITB diharapkan hadir dalam salah satu sesi sosialisasi luring yang akan dilaksanakan pada bulan Mei dan Juni 2026. Sesi ini merupakan kesempatan penting untuk berdiskusi langsung dengan Komisi Etik mengenai implementasi kebijakan di lapangan.

Jadwal sosialisasi di Hall CRCS Lantai 3 adalah sebagai berikut

• Senin, 11 Mei 2026 (13.00-15.00)

• Kamis, 21 Mei 2026 (09.00-11.00)

• Selasa, 2 Juni 2026 (09.00-11.00)

• Rabu, 3 Juni 2026 (09.00-11.00)

• Kamis, 4 Juni 2026 (09.00-11.00)

SALINDIA